呂亮震/輔仁大學工商心理學博士/ 擺渡系統設計有限公司執行長暨職涯設計師 最近筆者應許多學校及機構的邀請，協助初次尋職者進行求職履歷的審閱及面試的模擬演練，幾輪下來後有一些發現，擬藉此平台分享給各位；以下分別從心態面、書面溝通及人際溝通等三個方面加以說明： 首先是心態面，在與參與成員的互動中不時可以發現，只有相[…]
