呂亮震/ 輔仁大學工商心理學 博士 擺渡系統設計有限公司 執行長、職涯設計師 上次和各位提到撰寫履歷表自傳時應注意的事項，最重要的就是要盡可能地在各欄資料中突顯自己與應徵工作之間的適配性，以爭取獲得擬應徵企業的面試邀請為最高的指導原則；

呂亮震 / 輔仁大學工商心理學博士 / 擺渡系統設計有限公司執行長、職涯設計師 前一篇文章跟各位提到履歷表的格式與類型，以及在求職歷程中所扮演的角色，接著要跟各位分享的就是目前求職者最常使用的年序式履歷表的撰寫原則及注意事項；本文所提出的撰寫架構

呂亮震 / 輔仁大學工商心理學博士 / 擺渡系統設計有限公司執行長、職涯設計師 一般來說，履歷表可以分成制式履歷表以及自製履歷表；前者如各家人力銀行的線上履歷、就業博覽會現場要求填寫的求職資料表等，某些較具規模的中大型企業也經常要求應徵者

呂亮震/輔仁大學工商心理學博士/擺渡系統設計有限公司執行長、職涯設計師 透過上一篇的介紹，想必各位都了解該如何解析一份工作了吧！之所以建議大家在求職歷程展開之前先學會如何了解一份工作的內涵，最主要的目的就是希望各位在撰寫履歷表之前，